绩效考核与薪酬激励整体解决方案(第三版)
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二、营销部门KPI考核指标

营销部门主要考核指标包括营销战略规划、营销实施计划、部门销售额、销售毛利润、回款额、不同级别客户拓展数量等指标。

此外,为了鼓励营销人员超额完成任务,可以设定超额完成任务的奖励方式。